KINDERBETREUUNG

Kind und Karriere: Ratgeber Kinderbetreuung

Noch bevor junge Eltern die erste Bewerbung schreiben, sollten sie für das Baby eine gute Kinderbetreuung gefunden haben.

Kinderbetreuung vor der Arbeitssuche regeln

„Die Frage der Kinderbetreuung muss geregelt sein, bevor überhaupt die erste Bewerbung geschrieben wird“, sagt Job-Expertin Elke Homburg aus München. Und nicht umgekehrt. Denn ein Arbeitgeber muss sicher sein können, dass ein Bewerber auch verfügbar ist. Dazu reicht es bei der Kinderbetreuung nicht aus, allein auf eine Karte zu setzen: Auch Kinderkrippen und Kindergarten haben Ferien, und wenn das Kind krank ist, braucht es jemanden, der es pflegt. Mit Oma und Opa, einer guten Freundin oder dem eigenen Partner im Rücken haben es berufstätige Mütter da leichter. Selbst kurzfristig anberaumte Überstunden werden dann nicht zum unlösbaren Problem.

Kinderbetreuung in Krippen und Tagesstätten

Aber wie kommt man überhaupt an eine verlässliche Kinderbetreeuung, gerade für Kinder unter drei Jahren, die noch keinen gesetzlichen Anspruch auf einen Platz im Kindergarten haben? An erster Stelle dürften bei Eltern die Krippen und Kita stehen. Vorteil gegenüber anderen Formen der Kinderbetreuung: Das Kind kann oft schon ab einem Alter von sechs Monaten betreut werden, es hat viele Sozialkontakte zu Gleichaltrigen und wird in der Regel professionell gefördert. Wegen mitunter langer Wartelisten sollten sich Eltern schon früh um einen Platz kümmern. Im Jugendamt Ihrer Gemeinde erhalten sie Adressverzeichnisse. Die Kosten bewegen sich zwischen 100 und 450 Euro für einen Vormittagsplatz.

Tagesmütter für die Kinderbetreuung

Eine gute Alternative zu Krippen ist eine Tagesmutter. Tagesmütter betreuen bis zu vier Kinder zu Hause. Die Zeiten der Kinderbetreeung können individuell vereinbart werden, im Idealfall sind sie exakt zugeschnitten auf Ihre Arbeitszeit - auch an Abenden. Allerdings haben Kinder dort weniger Gleichaltrige um sich herum, und es gibt keine einheitlich geregelte Ausbildung. Falls die Tagesmutter erkrankt, entsteht eine Betreuungslücke. Die Preise werden auf Stundenbasis gezahlt und sind oft ebenfalls abhängig von Zuschüssen der Gemeinde. Infos gibt's auch hier beim Jugendamt oder einem Tagesmütterverein.

Kinderbetreuung durch die Großeltern

Dann gibt es natürlich noch die älteste Form der Kinderbetreuung überhaupt: durch die Großeltern. Die eigenen Eltern sind nicht nur kostengünstig, sondern kennen das Baby von Geburt an. Voraussetzung ist freilich, dass sie in der Nähe wohnen, Zeit haben und man sich selbst gut mit ihnen versteht.

Kinderbetreuung in der Schule

Später, wenn die Einschulung des Kindes vor der Tür steht und Eltern die Wahl zwischen mehreren Schulen haben, sollten Sie auf die Zeiten für die Kinderbetreuung in der Schule achten: Nur bei den verlässlichen Halbtags-Grundschulen oder Ganztagsschulen können Eltern wirklich sicher sein, dass die Schüler nicht schon um elf Uhr nach Hause geschickt werden.

Wenn das Kind krank wird

Fieber, Grippe, Masern - bei diesen und anderen Kinderkrankheiten ist es nötig, dass Eltern die Kinder zu Hause pflegen. Der Arbeitgeber stellt bis zu zehn Arbeitstage jährlich pro Kind frei. Die Obergrenze bei mehr als zwei Kindern liegt bei 25 Tage im Jahr. Die Krankenkasse zahlt den Lohn. Alleinerziehende haben sogar Anspruch auf 20 Tage pro Kind. Voraussetzung ist eine Bescheinigung des Kinderarztes.